一枚の価値。

「人づくり」は「人を活かすこと」と思っています。Here lies one who knew how to get around him men who were cleverer than himself.（自分より賢き者を近づける術知りたる者、ここに眠る。）言わずと知れた鉄鋼王アンドリュー・カーネギーの墓標に刻まれた言葉です。いつ知ったかも覚えていませんが、時々思い出す言葉。

リーダーシップはフォロワーを伴わなければ成立しません。オレが！オレがと自分だけの利益に捕われては不成立。近視的よりも眺望的で利益を考える、最強が生き残るのではなく最適が生き残る。

「人を最適に活かす。」主従関係とか従属関係とかではなくて、人が「自分らしさを感じられる」環境を整えたいと思っています。そのためには世代や経験の「縦糸」と利害関係や地域の「横糸」を一枚の「価値」として折り込まなければならない。問題は「じゃあ、誰が織るの？」という話になるけど、ココ大だったらできるんじゃないかな？と妄想。